;

nimeltään ”Betty Canada”, Torontossa toimiva yritys, jota nyt toimitusjohtaja Chavdar Dimitrov johtaa, laajentaa toimintaansa Ontarion ulkopuolella ja laajentaa samalla tarjouksiaan myös alun perin naiskeskeisen alustan ulkopuolelle. 

silmät palkinnolle: Alberta

"Sukupuolen jako on melko johdonmukaisesti 50/50, pienellä vinolla naisiin", Dimitrov sanoi. "Lähestymistapamme on olla naisystävällinen ilman vieraantumista miehiä, koska niin monet kilpailijoistamme ovat mieskeskeisiä. Olemme ehdottomasti foorumi miehille ja naisille, ja olemme iloisia siitä, että tarjouksemme resonoivat pelaajien kanssa sukupuolen, kulttuurin ja sijainnin kanssa."

Alberta on heidän nähtävyyksissään. Maakunta kehittää tällä hetkellä sääntelykehystä uudelle kilpailukykyiselle, Ontarion kaltaiselle yksityisille markkinoille. 

Kanadan pelaaminen: Optimistinen talous

Muutama viikko sitten Betty ilmoitti vahvasta rahoituksesta vuodelle 2024 - päättyen vuosi 114 miljoonan dollarin nettotuottoprosentin kanssa, samoin kuin yli 39 000 aktiivista käyttäjää (vuoden 2024 alussa yrityksen tavoitteena oli 20 miljoonan dollarin nettotuottoprosentti ja laajentamaan asiakaspohjaa 6 600 aktiiviselle kuukausittaiselle käyttäjälle). 

se oli riippuvainen yksinomaan Ontarion toiminnasta. 

franchising -rakenne, joka liikkuu eteenpäin

Yrityksen perustaja Justin Park paljasti uuden lähestymistavan eteenpäin siirtyvälle liiketoiminnalle - hajautetun franchising -mallin, jonka tavoitteena on, että Betty kehittyy maailmanlaajuiseksi kasino -tuotemerkiksi, samalla kun se tulee myös markkinoille, kuten Yhdysvaltoihin ja Latinalaiseen Amerikkaan. 

Konsepti on muuttua ”Icasinon McDonald's” -elokuvaksi Park, yhteistyössä johtajien kanssa ja varustamalla ne onnistuneilla työkaluilla, kun taas lisensointimaksut palaavat Betty -emoyhtiöön. 

Franchising -johtajille annetut resurssit kattavat tuotemerkkielementit (nimi, tavaramerkki, verkkosivusto -verkkotunnus), tekniikan (etu- ja takatoimistot) omistetun CTO: n, digitaalisten käyttäjien hankintastrategioiden, operatiivisen pelikirjan ja käynnistysrahoituksen (oman pääoman, luottolinjat käyttäjien hankkimiseen). 

Paikallisilla johtajilla tai toimitusjohtajilla on "merkittäviä" omistusosakkeita vapauden kanssa varmistaa enemmän rahoitusta ja tarjota osakevaihtoehtoja. 

Dimitrov toimii ensimmäisen omistuksessa että käytössä olevan ensimmäisen franchising -toimitusjohtajana. 

Mitkä ovat mahdollisuudet kasvulle Ontariossa?

"Meillä on muutamia keskeisiä aloitteita vuodelle 2025. Ensimmäinen iso muutos pelaajillemme on natiivi mobiilisovelluksemme, joka on jo tekemässä", Dimitrov sanoi.

"Myöskään linjalla valmistelemme merkittäviä muutoksia kanta -asiakasohjelmaan, jonka tavoitteena on parantaa edelleen tarjoamistamme arvoa. Viimeisenä, mutta ei vähäisimpänä, etsimme aina uusia nimikkeitä peliportfolioomme, ja on joitain jännittäviä lisäyksiä ".